現(xiàn)在正處于招聘旺季，每年到現(xiàn)在都會有很多人踩坑。找到一家好的跨境電商公司其實不難，如何篩選是關鍵。
找到一家好的公司，產品推起來輕輕松松，提成剛轉正就過萬，但這是理想狀態(tài)！
一旦找到一家很坑的公司，輕則耽誤幾個月，重則耽誤好幾年，青春白白浪費，一旦碰到PUA的上司或者老板，甚至可能把自己搞到懷疑人生。以下內容是我自己的血與淚的經驗總結，希望對正處于找工作的大家有用。
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首先，先確定要自己想要做什么平臺？ 亞馬遜、速賣通，沃爾瑪，temu,還是目前最火熱的Tiktok。
每個平臺對應的崗位要求都不一樣，薪資也是差異很大。
對于選擇哪個平臺，我個人保持中立態(tài)度，因為每個平臺都有做的很好的運營和公司，也有賺到很多錢的運營。
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我能給你提供的是，如何去篩選一家比較靠譜的公司出來。
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方法1：跨境閉坑寶藏網址----若*鄰網，相關網址如下：
https://kj**te.com/
這是很多人都在用的一個網站，在這個網站中，有很多曾在某家公司就職過的運營，離職后對自家的公司進行了評論。在跨境這行的運營老baby或者產品老baby，都對這個網站非常熟悉了。
對于里面關于某些公司的評論，不可以全部聽取，但如果十個人有九個人都說這個公司有問題，那八成沒跑了。要注意防范。

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方法2： 天眼查
很多人都只在boss上面，看到HR描述自己的公司多好，多有實力。但其實，一家公司，是否有實力，是不是研發(fā)型公司，是不是精品公司，亦或者是工廠型的公司，很多信息，都可以從天眼查那里看出來的。只是大部分人都不善于利用這個網址，只相信HR在boss上面的只言片語。等到去到公司面試，才發(fā)現(xiàn)公司各種不OK，很有可能會白跑一趟。
那么怎么判斷一家公司是比較有實力的公司呢？
首先看注冊資本。
以賽維為例（注：我們在這里只討論比較有實力且靠譜的公司，至于是否是大家理想的公司，則不予置評）


賽維的注冊資本是40010萬人民幣，這個實力，放眼整個跨境圈，是相當可以了。
除了注冊資本，還要關注實繳資本?。∽再Y本寫幾十個億的都有，但實繳資本才是一個公司實實在在的硬實力之一。
賽維的實繳資本，達到了驚人的36000萬人民幣。

對此實力，連五星上將麥克阿瑟看到都得說一句佩服！
關于注冊資本，建議看100W注冊資本及以上的企業(yè)，注冊資本10W左右的，實繳資本為0 的，基本實力相對有限，大家謹慎選擇。
除了以上關注的兩點，注冊資本和實繳資本，大家還要關注，這家公司是否有各種頭銜：
比如：
高新技術企業(yè)
專精特新企業(yè)
創(chuàng)新型中小企業(yè)
這些頭銜，雖然某種程度上，還是有參考價值的。
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此外，如果關注這家公司是否有研發(fā)能力，那么要重點關注，這家企業(yè)，是否有相關的注冊專利，比如外觀專利，或者實用型發(fā)明專利等等，專利越多，說明這家公司實力越強！而且，從專利中，可以看出很多額外的信息，比如這個公司的主要商標，品牌，以及主要銷售的產品，研發(fā)創(chuàng)新的實力等等

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方法3： 從boss上面的招聘崗位的要求或者招聘崗位的Title看一家公司的實力。或者判斷一家公司是不是做鋪貨或者精品的公司。
根據(jù)自己的崗位，在boss等招聘網站上，搜索自己相關的崗位。


判斷標準1 ：看公司是否有融資，公司目前人數(shù)。
判斷標準2： 看公司經營地址。如果不知道公司的附近環(huán)境如何，可以在谷歌地圖上搜索公司的地址，然后顯示附近的環(huán)境。是不是寫字樓，是不是比較好的辦公/創(chuàng)業(yè)園，都可以提前看到；谷但歌地圖需要科學上網，我個人認為更好用一些。高德地圖也可以實現(xiàn)這個功能，但有時候不是很好用。避坑指南，深圳展?jié)髲B的亞馬遜公司，慎重選擇，原因自知。


判斷標準3：招聘崗位的類型。
如果是一家有研發(fā)實力的精品公司，以深圳市晨北科技為例，做過小家電的，基本都知道他們家，亞馬遜各大榜單的頭部賣家。VeSync是他們其中一個比較知名的品牌；
他們公司就是屬于比較厲害的研發(fā)型公司，產品研發(fā)崗位是比較齊全的。如果是做智能家居的，可以看下有沒有招聘軟/硬件工程師，工業(yè)外觀設計師，用戶需求調研等等，能夠把整個架構都搭建起來的，要么足夠有錢，要么就是足夠有實力了。這本身就超過了業(yè)內99%的電商公司了。

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如果是一家實力比較一般的公司，比如做鋪貨的公司，那么，你需要看的是，他們是不是多平臺都在招聘，比如沃爾瑪，速賣通，eBay，shoppee等各種平臺，你能看到的都有做，那么大概率是鋪貨公司沒跑了。不是說鋪貨公司里面，就沒有精品項目團隊，肯定有部分鋪貨公司也有精品團隊的，但能做起來的，少之又少，
鋪貨公司的一大特點就是，崗位多，人數(shù)多，平臺多，薪資較低。


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綜合以上的三個方法，我覺得足夠大部分剛入行不久，想換新工作或者嘗試新的機會的運營/產品開發(fā)，篩選一家比較合格且有實力的公司了。分享的目的，也是為了避免自己曾經踩過的坑，后來人還會碰到然后白白浪費青春。希望大家都能找到自己的理想公司以及在跨境這行通過自己的努力賺到自己的一桶金。