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5年亞馬遜經(jīng)驗(yàn),一直在做組員,如何做好亞馬遜運(yùn)營(yíng)組長(zhǎng)?

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5年亞馬遜經(jīng)驗(yàn),一直在做組員,這次跳槽準(zhǔn)備去面試亞馬遜組長(zhǎng),我理解組長(zhǎng)這個(gè)崗位和組員的區(qū)別就是組長(zhǎng)需要對(duì)整個(gè)組的業(yè)績(jī)負(fù)責(zé),而組員只要對(duì)自己的業(yè)績(jī)負(fù)責(zé),這里就涉及到公司整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)以及新人的培訓(xùn)。
順便請(qǐng)大家給點(diǎn)建議,去應(yīng)聘組長(zhǎng)還是繼續(xù)做組員?感謝感謝
已邀請(qǐng):
省流:建議帖主可以往管理層去嘗試一下的,可以讓你學(xué)到不少東西的;對(duì)以后換工作或者單干都是有幫助的。
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個(gè)人情況:小白入行鋪貨,做了一年到組長(zhǎng),再半年到主管,當(dāng)了幾年主管后潤(rùn)了,現(xiàn)在是個(gè)小精品運(yùn)營(yíng)。
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個(gè)人覺(jué)得做管理有以下好處:
① 讓自己的知識(shí)體系更加完善,我之前帶新比較多,在帶新過(guò)程中慢慢把自己的知識(shí)整理串聯(lián)了起來(lái),形成自己的體系。
改變自己的視角,從管理/公司角度去看問(wèn)題,大局觀或者整體觀會(huì)好很多
提高表達(dá)能力,培訓(xùn)開(kāi)會(huì)之類的說(shuō)話多了,自己有意識(shí)去少說(shuō)廢話,能夠簡(jiǎn)潔清楚的表達(dá)是最好的
管理知識(shí),如何帶人,如何面談,面試技巧,團(tuán)隊(duì)氛圍等等
薪資提高,管理的薪資還是會(huì)相對(duì)運(yùn)營(yíng)高一點(diǎn)
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壞處呢:
事情多,看公司情況吧,但是大部分情況下很多雜事要做,你無(wú)法以業(yè)績(jī)?yōu)橹?br /> ② 話語(yǔ)權(quán)/權(quán)限有限,很多情況下你只是個(gè)傳聲筒,上面決定的你可能無(wú)法干預(yù),只能直接安排給下面
壓力大,業(yè)績(jī)好上級(jí)笑嘻嘻,業(yè)績(jī)差上級(jí)mmp
④ ....(寫(xiě)著寫(xiě)著突然想不起了)
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這些都是個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),不一定是普遍的情況,總之帖主有這個(gè)意向就去試一下,試過(guò)之后才知道自己想做運(yùn)營(yíng)還是想做管理,之前做管理業(yè)績(jī)好還行,后面業(yè)績(jī)不行了真是焦慮亞歷山大煩躁得很,現(xiàn)在當(dāng)個(gè)小運(yùn)營(yíng)就還行,輕松摸魚(yú)。帖主有啥問(wèn)題也可以問(wèn),爆單暴富~
要回復(fù)問(wèn)題請(qǐng)先登錄注冊(cè)

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