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銷售提成方式,希望各位大神支招或建議

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打算跟大領(lǐng)導(dǎo)談銷售提成,雖然目前整體在虧,但是總要給運(yùn)營獎(jiǎng)罰機(jī)制。
目前思路為 (銷售額*0.006)提成*0.6+(毛利*0.06)提成*0.4。這樣做的目的為既要銷售也要利潤,分別給個(gè)系數(shù)權(quán)重。
此毛利為?銷售額-頭程(包含關(guān)稅)-產(chǎn)品成本-亞馬遜傭金-亞馬遜運(yùn)費(fèi)-退貨-推廣-倉儲(chǔ),只有人工場(chǎng)地辦公室等未計(jì)入。
想法不一定全面,希望各位指點(diǎn)。
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咖灰橙苣 - 嘗試行動(dòng)就會(huì)有方向

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虧本就不要弄提成了,直接弄績效。。。
本來就沒錢分,搞各種套路0.00幾,這里扣那里扣,算半天幾百塊。
所以你弄這個(gè)提成獎(jiǎng)勵(lì)目的何在?完全不解決問題。
還不如爽快點(diǎn),直接定多少績效,在員工無過錯(cuò)的情況下,全績效獎(jiǎng)金,有錯(cuò)就扣。
員工又不是傻子,搞這么多套路,其實(shí)人家心里門清,但總要過日子,不說而已。
建議以后賺錢了,提成也別整那么多彎彎道道,保證公司能賺錢,提成方案簡單粗暴點(diǎn)。
如果有員工鉆提成漏洞,再去修復(fù)漏洞。
要回復(fù)問題請(qǐng)先登錄注冊(cè)

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