前兩天跟一個(gè)廚房類目大賣Boss聊，他最近了解，3月初這個(gè)政策，這一波下來(lái)，很多公司頂不住，年初說(shuō)不少公司又在裁員，
去年底有些裁員市場(chǎng)還沒(méi)消化完，加之今年開(kāi)年的寒冷市場(chǎng)，市場(chǎng)前景不容樂(lè)觀，
當(dāng)然這可能也是他習(xí)慣性吹噓，壓價(jià)的套路，放大悲觀情緒，
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那么實(shí)際情況如何？大俠們
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3.20更新 以下：
先解釋一下上面這個(gè)背景，這個(gè)Boss的核心目的是想壓價(jià)，所以故意渲染了一種市場(chǎng)的恐怖行情和氛圍，當(dāng)然亞馬遜這兩年難做是事實(shí)，但是其也有意無(wú)意夸大和引用了什么某某公司裁員多少這種信息，畢竟沒(méi)考證。
大家都看過(guò)美劇吧，美國(guó)人最擅長(zhǎng)玩這套，比如紙牌屋里面，如果總統(tǒng)想通過(guò)一個(gè)什么法案，但是大部分民眾都很抵觸，他就會(huì)制造一些恐怖事件，什么is了，然后舉國(guó)造成一種恐怖氛圍，緊接著想辦法通過(guò)法案。
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這個(gè)boss的操作如出一轍，所以有東西的運(yùn)營(yíng)，大家抗住，不要被這種套路擊敗，挫敗心理，打起精神，越戰(zhàn)越勇。
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然后講一哈我從年后3月開(kāi)始正式啟動(dòng)找坑進(jìn)程，不論靠譜的不靠譜的，陸續(xù)也聊了四五家公司，但是都沒(méi)太中意，其中一個(gè)廚房大麥，我看上了別人，但是別人沒(méi)要我，這里面有多重因素，一個(gè)呢，他們可能也是剛開(kāi)始招人，我也巧了，第一家去聊的這個(gè)公司，大家都想再看看，再看看，就像買衣服，總想著再看哈有沒(méi)有更合適的，結(jié)果就這樣了。。這兩天看他們崗位還吊著。。
其中一家不靠譜的老板，就說(shuō)的開(kāi)頭這個(gè)。就是憑借自己有兩條BS，公司團(tuán)隊(duì)規(guī)模還可以，有些底子，就死命吹牛逼，壓價(jià)，下次遇到這樣的，硬氣一點(diǎn)，直接把簡(jiǎn)歷和填的信息表要走，不聊了。什么玩意！

前兩年疫情加持，亞馬遜運(yùn)營(yíng)行情大漲，兩年的運(yùn)營(yíng)出來(lái)都敢要八九k, 實(shí)際掐頭去尾，工作經(jīng)歷都不足兩年，這個(gè)懂的都懂，不明說(shuō)了。坦白說(shuō)，亞馬遜應(yīng)該算剛?cè)雮€(gè)門，
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所以亞馬遜運(yùn)營(yíng)這個(gè)市場(chǎng)，水深，套路多，不光運(yùn)營(yíng)有套路，老板們也是套路滿滿。你光說(shuō)市面上大部分運(yùn)營(yíng)都拿不到提成，你也不說(shuō)老板們想方設(shè)法改制度，讓人難拿提成呢？

老板的心態(tài)，還是想釣大魚，這個(gè)有點(diǎn)像當(dāng)下的樓市，現(xiàn)在房?jī)r(jià)下行，是買方市場(chǎng)，大部分剛需都吃觀望心態(tài)，總覺(jué)得房?jī)r(jià)還會(huì)降一降，所以大家都按兵不動(dòng)。老板們也都吊著，反正開(kāi)年，金三銀四，市場(chǎng)大把多人呢，多看看，多套路點(diǎn)東西，為日后所用。
不然憑我的五年的經(jīng)驗(yàn)，很容易拿到offer的。。

現(xiàn)今亞馬遜市場(chǎng)變的艱難，推新沒(méi)有以前容易了，老品的維護(hù)成本也變高，廣告占比日趨走高，這是事實(shí)，無(wú)意間大家的心態(tài)都是有點(diǎn)崩的，加上亞馬遜三天兩頭一個(gè)新聞，很容易為人所用，造成各種緊張態(tài)勢(shì)。

我覺(jué)得這個(gè)情況是這樣，就好比用人單位和求職者也是一種博弈，好的運(yùn)營(yíng)想挑好公司，制度健全規(guī)范，團(tuán)隊(duì)氛圍良好，老板個(gè)性好重視人才價(jià)值等等；
那一般的公司，還想挑高水平運(yùn)營(yíng)，套路太多，各種坑， 什么套經(jīng)驗(yàn)了，借招聘了解行情，行業(yè)信息了，等等。
所以這本身就是博弈，就好像買東西，想挑個(gè)性價(jià)比高，能力強(qiáng)，數(shù)據(jù)好，然后死命壓價(jià)，能省一點(diǎn)是一點(diǎn)。

其實(shí)運(yùn)營(yíng)相對(duì)公司來(lái)說(shuō)，終究還是處于弱勢(shì)地位，不論是平臺(tái)，收入等等。
說(shuō)到運(yùn)營(yíng)的一些業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)擴(kuò)大水分等，我看過(guò)一個(gè)老帖，有個(gè)回復(fù)很搞笑，
說(shuō)：大家都是掏糞的，就別誰(shuí)也瞧不sei了。。

十多年前，我們老板有一句名言，
優(yōu)秀的人才是免費(fèi)的，
平庸的人才是昂貴的，

越是當(dāng)下這種環(huán)境，越是應(yīng)該用厲害的人才，比如你推新品，如果運(yùn)營(yíng)的綜合能力強(qiáng)，運(yùn)用的好，廣告使用的更加效率，廣告費(fèi)就可以給你剩下不少，相比遜色一些的人，推廣周期更長(zhǎng)，你這個(gè)人才成本不就回來(lái)了嘛。
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最后我想給點(diǎn)不成熟的建議吧，如果真是有能力，有兩把刷子，還是要待價(jià)而沽，就比如談戀愛(ài)，你總會(huì)找到合適自己的那一個(gè)。
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再磨一磨，讓市場(chǎng)冷靜冷靜，大家都沉淀沉淀。
就好像rbl，就這么硬氣，你不是黑我嗎，我換條戰(zhàn)線繼續(xù)戰(zhàn)斗！

（夜深了，就先聊到這，思路有點(diǎn)亂，洗碗的時(shí)候組織了一哈，想到哪就寫到哪了，其他的以后有時(shí)間再補(bǔ)充。）