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對于運(yùn)營這個職位,英語or語言能力是最重要的嗎?

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? 運(yùn)營是一個營銷崗位,面向海外大眾進(jìn)行營銷活動,最基礎(chǔ)的工作就是通過文案(包括圖片文案)引起他們的興趣,說服他們購買,如果英語這個基礎(chǔ)能力不好,等于讓說話結(jié)巴的人去做演講,很難有好的成效? 除文案之外,關(guān)鍵詞優(yōu)化(包括廣告)、站外推廣、客戶服務(wù)都對語言能力有一定要求。所以盡管有的老板喜歡理工科(≈高智商),有的喜歡黑科技(現(xiàn)已過時?),相信都有他們的道理,但是我還是認(rèn)為對運(yùn)營而言,語言才是最基礎(chǔ)也是最重要的。

? 都說亞馬遜運(yùn)營門檻低,但是如果有門檻的話,學(xué)歷除外,是否應(yīng)該以語言為主,按四六八級分出門檻?尤其是現(xiàn)今各種套路黑科技禁用、產(chǎn)品本身越來越重要的情況下。

而且實(shí)際上好像也是強(qiáng)的公司要求專八,弱的公司要求四級?
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個人看法,不喜勿噴
? ? ? ?語言能力不是必然項,有的話更好,沒有也不一定代表運(yùn)營能力很差,拿我們公司舉例子,歐洲站主要的四個站點(diǎn)說實(shí)話大部分運(yùn)營是不懂對應(yīng)站點(diǎn)語言的,但是做得不比英國站美國站差多少,關(guān)鍵詞文案這些也是照樣優(yōu)化,只不過是需要借助一些工具,亞馬遜運(yùn)營思路大體相同,語言這些基本問題不大,再加上做久了,一些常見的句子你都能理解,重要的還是運(yùn)營策略。
? ? ? 當(dāng)然不排除有些公司對這方面的硬性要求,總之還是要去綜合考量的,單憑一個語言能力并不能評價一個運(yùn)營的好壞。至于你說強(qiáng)的公司要求專八,弱的要求四級這種,公司發(fā)展起來對員工的要求必然是精益求精,這方面也看公司,我身邊沒過四級的也不少,有的銷售額照樣是排在公司的上游,不能一概而論==
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