社區(qū) 發(fā)現(xiàn) Amazon 做亞馬遜將近10年,自己運(yùn)營(yíng)的賬號(hào)基本能...
做亞馬遜將近10年,自己運(yùn)營(yíng)的賬號(hào)基本能維持一年有個(gè)30+?,F(xiàn)在很糾結(jié)的點(diǎn)就是繼續(xù)招人,還是維持現(xiàn)狀。如果當(dāng)副業(yè),以后應(yīng)該就一直這樣了,甚至越來(lái)越差。2024不知道怎么走下去
后來(lái)?yè)Q了一家有自己產(chǎn)品線(xiàn)的公司,只用從產(chǎn)品池選品上架就行了。做了一年,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了亞馬遜基本操作,那時(shí)候甚至還不用開(kāi)廣告。當(dāng)時(shí)由于月毛利十幾萬(wàn),主管卻拖延提成方案沒(méi)出來(lái),正好也要結(jié)婚,就辭職了。
辭職以后在家人的鼓勵(lì)下開(kāi)始自己做。家人有自己的工作,也沒(méi)有老人要養(yǎng)。沒(méi)啥壓力。
期間懷孕生娃,自己也沒(méi)怎么管賬號(hào),業(yè)績(jī)有高有低,多的時(shí)候一個(gè)月毛利3萬(wàn)多,少的時(shí)候就想考研,備考了幾個(gè)月,后面放棄了,又想考公務(wù)員,但是競(jìng)爭(zhēng)太大了,也沒(méi)成功。轉(zhuǎn)念還是安心做亞馬遜。
又去面試了幾家公司,第一家鋪貨,每天上10個(gè)鏈接,還要同步到其他小站點(diǎn)。每天時(shí)間滿(mǎn)打滿(mǎn)算事情都不一定做得完,堅(jiān)持了3個(gè)月,很難轉(zhuǎn)正,看不到希望辭職了。
第二家也是鋪貨,做了半年,老板各種克扣,也辭職了。
后來(lái)回家自己做,正好有一款產(chǎn)品一下爆了,一個(gè)月毛利20個(gè),這樣維持了一年,期間也一直上新,但是都沒(méi)有超過(guò)日銷(xiāo)十單的產(chǎn)品。我自己做的也是鋪貨,白帽,想來(lái)這個(gè)爆品也是運(yùn)氣罷了。對(duì)自己的運(yùn)營(yíng)能力產(chǎn)生懷疑。當(dāng)時(shí)又不想錯(cuò)過(guò)亞馬遜這個(gè)風(fēng)口,所以又投了錢(qián)開(kāi)了幾個(gè)賬號(hào),招了人來(lái)運(yùn)營(yíng),但是由于各種原因,沒(méi)有好的產(chǎn)品,1688進(jìn)貨,不是掛掉就是虧損。加起來(lái)差不多虧了10個(gè)。好在老賬號(hào)雖然一直在降,但還是能基本維持,一年有個(gè)30+
?
老帳號(hào)我自己做的是一個(gè)品類(lèi),
新賬號(hào)招人主要也是培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)選品,想讓他們開(kāi)拓新的類(lèi)目,事實(shí)確實(shí)運(yùn)營(yíng)選的品由于各種原因,要么退貨率高要么沒(méi)做起來(lái),
我工作地在廣州,運(yùn)營(yíng)招的基本都是半年一年的鋪貨經(jīng)驗(yàn),懂基本操作,廣告不怎么懂,我自己也買(mǎi)了課程學(xué)習(xí)同時(shí)每周給他們培訓(xùn)。
但是賬號(hào)月月虧損,當(dāng)時(shí)談的月2萬(wàn)銷(xiāo)售額,按毛利提,給的點(diǎn)也還算可以了,一年了還沒(méi)達(dá)到,而且我們雙休,從不加班,
轉(zhuǎn)正就給交社保了,每個(gè)月人工支出都大幾萬(wàn)了,零食下午茶都有,但是雞不動(dòng),可能想著轉(zhuǎn)正了,也沒(méi)啥激情了,
我自己也沒(méi)學(xué)過(guò)管理,不會(huì)畫(huà)大餅,主要的要求就是各人把各人賬號(hào)做起來(lái)
2024年我還想招運(yùn)營(yíng),繼續(xù)把現(xiàn)有賬號(hào)做大,但是家里人極力反對(duì),甚至想回到我做副業(yè)的狀態(tài),因?yàn)楸容^自由,也不操心,還能管娃。
現(xiàn)在很糾結(jié)的點(diǎn)就是繼續(xù)招人,還是維持現(xiàn)狀,自己處理幾個(gè)賬號(hào)的貨,把貨處理完了,留下老賬號(hào)自己當(dāng)副業(yè)做。
如果當(dāng)副業(yè),以后應(yīng)該就一直這樣了,甚至越來(lái)越差。
但是招人又怕一年到頭了,一算賬是虧損的,自己也是上班的作息,每天很操心,但是起碼能搏一搏,做好了就繼續(xù)做大。
希望能在這里聊一聊,平常都是對(duì)著電腦,也沒(méi)什么圈子和社交,家人也不懂,無(wú)法給到很好的建議。很迷?!?
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應(yīng)如是 - 天助自助者
贊同來(lái)自: Cathiliy 、 你說(shuō)后來(lái)
君不見(jiàn),寶視佳等曾經(jīng)的鋪貨大佬之流,從22年到現(xiàn)在都還沒(méi)恢復(fù)過(guò)來(lái),即便對(duì)方再往精品路線(xiàn)調(diào)整,回過(guò)頭再看做精品的這些賣(mài)家,毛利率可以提升的空間也非常有限。基本的情況就是?原本做的類(lèi)目?越來(lái)越卷,你不開(kāi)拓類(lèi)目,卷不過(guò)別人,開(kāi)拓了?會(huì)遇到其他和你類(lèi)似情況的新進(jìn)來(lái)的玩家,從一個(gè)紅海到另外一個(gè)紅海。
再就是合規(guī),23年的店鋪?運(yùn)營(yíng)合規(guī)也是在持續(xù)升級(jí),鋪貨是最容易擦邊違規(guī)的。目前鋪貨做的比較好的就是上市公司華凱易佰,但人家的競(jìng)爭(zhēng)門(mén)檻是大部分鋪貨比不上的,自建內(nèi)部ERP系統(tǒng),廣告系統(tǒng),AI輔助工具...運(yùn)營(yíng)效率和效果不是一個(gè)維度可以比較的。
樓主如果要招人的話(huà),要濾清兩個(gè)問(wèn)題:過(guò)去的管理與激勵(lì)制度問(wèn)題。未來(lái)的發(fā)展點(diǎn)或者說(shuō)發(fā)展價(jià)值是什么?
其實(shí)這兩者是相輔相成的,發(fā)展起來(lái)了,才好支撐制度秩序,大家錢(qián)包沒(méi)鼓起來(lái)?就不容易聽(tīng)話(huà),不容易自驅(qū)。之后制度秩序才能反向輔助團(tuán)隊(duì)發(fā)展。
如果你現(xiàn)在心里還沒(méi)有明顯的發(fā)展突破點(diǎn),比如確認(rèn)某個(gè)類(lèi)目、某個(gè)模式可以很好提升銷(xiāo)售額?毛利率,但缺這樣的人,那么不建議你去盲目招人,因?yàn)檎腥耸窍仍O(shè)定出問(wèn)題,有了方向,有了明確的框架,才需要有對(duì)應(yīng)的人才類(lèi)型來(lái)匹配,去招聘。
現(xiàn)在的運(yùn)營(yíng),不說(shuō)鋪貨,就我們這種研發(fā)型的精品模式,在各大平臺(tái)拉人,就我23年面談的幾十個(gè)里,有思維?有想法的?不超過(guò)5個(gè),水貨是真的不少的,我還是在深圳地區(qū),跨境電商人才密度是比廣州更密集的。如果你想招個(gè)運(yùn)營(yíng)幫你解決大部分的問(wèn)題,說(shuō)實(shí)話(huà)不太現(xiàn)實(shí)。
只能說(shuō)大難題?根本難題?得你自己去解決,比如選品,供應(yīng)鏈,這款品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)程度是否適合自己公司的發(fā)展規(guī)模等,大部分招來(lái)的運(yùn)營(yíng)更多是用來(lái)解決環(huán)節(jié)難題。而真正有料的運(yùn)營(yíng),要么自己?jiǎn)胃?,要么找工作只去上市公司或者行業(yè)里某個(gè)領(lǐng)域的頭部企業(yè),不會(huì)還去中小企業(yè)的,因?yàn)橛行┍旧砭褪菑闹行∑髽I(yè)摸打滾爬過(guò)來(lái)的,知道自己后續(xù)的價(jià)值發(fā)展方向應(yīng)該是哪里。
如果你現(xiàn)在自己也很迷茫的話(huà),不建議去繼續(xù)招人,因?yàn)榭空腥私鉀Q不了你的難題,先沉淀?調(diào)整一下吧,前幾年是平臺(tái)爆發(fā)期,22年之后,別說(shuō)賣(mài)家,亞馬遜平臺(tái)自己也在被其他平臺(tái)沖擊。
然后平時(shí)也可以多參與一些論壇會(huì)議,包括從自媒體那些接觸一些跨境小圈子。