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講真,暴力S單做測(cè)評(píng)是精品的必要操作嗎?一年FBM轉(zhuǎn)做FBA的些許思考... ...

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? ? ? ?去年6月份加入一個(gè)西北城市亞馬遜運(yùn)營(yíng)公司,當(dāng)時(shí)初入亞馬遜,不知深淺。當(dāng)時(shí)老板就只是讓上產(chǎn)品,所有員工做的像網(wǎng)吧中那樣,一排排。大概過(guò)了一段時(shí)間,自己才明白當(dāng)時(shí)做的是最苦力的搬運(yùn)工(沒(méi)有鄙視自發(fā)貨的意思)。日常隨便看到什么產(chǎn)品只要不侵權(quán)不違規(guī)也就直接上了,出單也就那樣吧,最多時(shí)候十來(lái)單,月銷(xiāo)量(不值得一提)。全公司只有一個(gè)人做了一款燈具(好像沾點(diǎn)侵權(quán))算是小爆款之外,其余都是稀稀拉拉出單。當(dāng)然,我知道這對(duì)于老板來(lái)說(shuō)是最小的投入,然而期望的收益并沒(méi)有出現(xiàn)... ...于個(gè)人來(lái)說(shuō),絲毫沒(méi)有成長(zhǎng),于是決定過(guò)完年辭職,打死也要找精品公司,哪怕工資給的低。
? ? ? ?人算不如天算,一場(chǎng)疫情影響了所有人,包括我,一直拖到6月才辭職。
? ? ? ?辭職后直接在當(dāng)?shù)卣伊艘患揖饭?,?dāng)時(shí)和老板相聊甚歡,也就去了。公司確實(shí)環(huán)境好些,各種福利待遇也好,雖然基本工資也不高,最近幾個(gè)月也是拿不到提成的,但本著可以學(xué)習(xí)成長(zhǎng)也就認(rèn)了。畢竟沒(méi)有想著在這一行三天打魚(yú)兩天曬網(wǎng),想持續(xù)發(fā)展。以前知道S單做測(cè)評(píng)是許多賣(mài)家的必要操作,但是新公司的S單力度還是嚇到了我?;揪褪撬⒌拿恳粏味家粼u(píng)(我們盡量找的是那種真人刷,但實(shí)際是不是就不知道了,畢竟現(xiàn)在測(cè)評(píng)界也很混亂)。我之前想象中的S單和了解到的是“有頻率,有節(jié)奏,符合正態(tài)分布”的刷,留評(píng),那樣可能更加安全穩(wěn)妥一些。
? ? ? ?公司目前幾款爆款也都是用這種S單,堆評(píng)論做來(lái)的,銷(xiāo)量還很不錯(cuò)。當(dāng)然,如果初期選品不行的話,后期怎么刷也很難起來(lái)。我想問(wèn)的是:
? ? ? ?1. 這種暴力S單是否是精品的常規(guī)操作?
? ? ? ?2. 是否可以?xún)H僅借助很少的S單來(lái)推動(dòng)排名上升(實(shí)際我知道很難)?
? ? ? ?3. 我應(yīng)該如何借助這份工作提升自己?
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看了一年多的帖子,今天終于發(fā)起問(wèn)答了,好開(kāi)心。
望指導(dǎo),謝謝。
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已邀請(qǐng):
1. 這種暴力S單是否是精品的常規(guī)操作?---不是,精品的核心不是創(chuàng)造需求,而是找準(zhǔn)了需求,并找到銷(xiāo)售給大量的消費(fèi)者。暴力S單并不能解決核心的需求問(wèn)題,沒(méi)有需求的產(chǎn)品,無(wú)法靠S單起死回生。
2. 是否可以?xún)H僅借助很少的S單來(lái)推動(dòng)排名上升(實(shí)際我知道很難)?---可以,有時(shí)候還必要。新品冷啟動(dòng),CPC搭配少量S單有利于新品迅速被亞馬遜算法認(rèn)識(shí),并疊加新品期推薦權(quán)重。
3. 我應(yīng)該如何借助這份工作提升自己?--- 你已經(jīng)在提升中了,給自己思考和時(shí)間,一起努力。
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