只能說這間這間公司是我職業(yè)生涯最大的敗筆，在職的每一天乃至離職后的每一天，我都在不停刷新我對(duì)這公司還有公司女老板的認(rèn)知，且聽我娓娓道來......


首先

員工方面

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1.?銷售同事離職因?yàn)榧依锶松眢w不舒服，表面和和氣氣她轉(zhuǎn)頭就私底下說這位同事以外婆之名騙她要離職，還各種說這位同事的壞話（員工要離職就會(huì)被罵）。

2.?其中一位美編同事跟銷售同事談戀愛，老板知道了，表面上祝福還私底下請(qǐng)美編吃飯說要好好對(duì)待銷售同事，說他們都是公司的重要員工要好好相處，公司需要他們，后來某一天突然轉(zhuǎn)頭就說別人做私單，上班不干正事，失誤多給公司造成很大的損失（其實(shí)就是有些圖片出現(xiàn)了中文，也及時(shí)修正了圖片，而那個(gè)站點(diǎn)本身就是個(gè)新站沒有任何流量））,訛錢（污蔑女銷售要訛錢），計(jì)劃跳槽，還跟那兩位同事撕逼（事后還專門開會(huì)罵這兩個(gè)同事，，言語非常之粗鄙，提到字眼類似叛徒，訛錢，人品不好，吃里扒外，間諜，不作為，畜生等）還空口無憑說那位銷售同事上一家的離職原因肯定不簡單，另外還提到美編同事跟她說要挽回，但其實(shí)根本沒有這回事） 。

3.?有位銷售同事身材比較豐滿小腹比較突出，她就懷疑銷售同事懷孕，硬把人家炒了?。

4.?另外一位美編同事也是無端端被炒了，甚至不給工資要求這位美編同事做完圖片給她才給工資，這位美編同事在家里做了十幾天才拿到那個(gè)月的工資（注意：這十幾天在家做圖沒有工資，老板自己要炒了這位同事，還不發(fā)工資要求把圖片做完才發(fā)）。

5.?另外一位銷售部同事被炒得原因是說她聊天時(shí)間超過工作時(shí)間的80%，在沒有任何證據(jù)的前提下潑臟水，并且還在公司發(fā)公告要大家引以為戒不然罰款1000塊 （注意：沒有任何證據(jù)下）。

6.?公司的老銷售也都被逼到離職，語言攻擊壓迫，就跟他們說你們要走不攔著你，養(yǎng)了一群白眼狼，外面天高海闊你們?nèi)グ?，另外還提到外面行情怎么樣去看清楚（事實(shí)證明一般有經(jīng)驗(yàn)的精品銷售底薪都不會(huì)低于6.5k，而這個(gè)公司底薪很低，詳見地下關(guān)于工資的說明）。

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薪資方面
1.建立kpi與底薪掛鉤，一旦kpi考核沒有超過70分，倒扣底薪500。
2.底薪非常低，全公司一般平均下來差不多在5k以下。
3.經(jīng)常性扣底薪，轉(zhuǎn)正后幾乎每個(gè)月都要被扣個(gè)幾百塊（提成就更別想了）。
4.老銷售剛進(jìn)公司底薪4.3k,經(jīng)過兩次調(diào)薪才達(dá)到6k（精品運(yùn)營），鋪貨銷售工資普遍在3.5k-4.5k,轉(zhuǎn)正后每個(gè)月還要被倒扣kpi。




加班方面

1.?強(qiáng)制加班。
2.最新加班時(shí)常：銷售45小時(shí)/月，美工40小時(shí)/月，開發(fā)36小時(shí)/月，倉庫30小時(shí)/月，人事與財(cái)務(wù)26小時(shí)/月，達(dá)不到扣除加班工資的50%。（加班：加到8點(diǎn) 給15餐補(bǔ)）
3.加班安排：下班吃飯打卡，吃完飯回來打卡后算開始加班，要加夠每天的時(shí)常才算加班，也就是現(xiàn)在固定了加班時(shí)間，而且還要達(dá)到，不然還要扣錢（銷售最近下班時(shí)間幾乎都在差不多10點(diǎn)后）。
4.黑五加班時(shí)間：當(dāng)天正常上班（9.00-18:00），晚上18點(diǎn)到19點(diǎn)吃飯，然后開始加班，時(shí)常（當(dāng)天19：00到次日早上7點(diǎn)），總共12個(gè)小時(shí)，只算一天工資。（加班內(nèi)容：倉庫打包）。



其他特別注意事項(xiàng)

1.銷售同事和開發(fā)同事經(jīng)常喜提“爆款”，做產(chǎn)品看心情，周末也不停私聊你。

2.開會(huì)暗罵員工（例：1.男的要有責(zé)任，要陽剛，不然怎么上國慶閱兵的不是你們?2.你們老員工都在養(yǎng)老?，不努力工作怎么娶老婆??2.開會(huì)前天剛好有個(gè)銷售被搞離職，在會(huì)上說他要業(yè)績要他媽要?3.不努力你來深圳當(dāng)臥底？不努力你來深圳睡哪里？ 4.加班不夠，不努力，不作為，聊天的時(shí)間都比上班時(shí)間長，還有非常多，諸如此類）。
3.開會(huì)單獨(dú)把女生留下并且非常嚴(yán)肅的說男人都你好就是要睡你，無一例外，別以為對(duì)你噓寒問暖，給你買東西就是喜歡你，其實(shí)就是想睡你，男人沒有一個(gè)好東西諸如此類

4.經(jīng)常在辦公室大吼大叫，罵財(cái)務(wù)（親媽）罵倉庫，情緒值波動(dòng)極度異常，辦公氣氛十分壓抑。

5.搞了個(gè)銷售PK制度，銷售作為賭注，其他員工必須強(qiáng)制參與押注，輸了就是公司的，別說贏不贏，這樣的賭注5塊都嫌多。

6.跟銷售說現(xiàn)在貨多不參與倉庫幫忙包貨發(fā)走銷售也有連帶責(zé)任（注意：貨發(fā)不走銷售連帶責(zé)任）。

7.全方位監(jiān)控（注意：全方位）。

8.曾對(duì)著在職員工說離職的都是人渣，白眼狼，另外還暗罵離職員工（看他們出去的能混的有多好呢？）不好意思哦，底薪翻倍了。

9.低底薪，高工作量，高壓迫，無人身自由。

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暫且說到這，有多的會(huì)來補(bǔ)充，請(qǐng)大家務(wù)必避開這家公司。