社區(qū) 發(fā)現(xiàn) 職業(yè)生涯發(fā)展 奉勸各位，職場(chǎng)老好人做不得，聽聽我這位老...
奉勸各位，職場(chǎng)老好人做不得，聽聽我這位老實(shí)人的故事，或許能給大家一點(diǎn)警醒，或者純當(dāng)一個(gè)樂子
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年末運(yùn)營的工作比較少，劃水摸魚來說說這個(gè)坑爹的故事，我至今想來，依舊覺得心中有一股無名的怒火在燃燒，這或許也只是一個(gè)老實(shí)人的無能狂怒罷了吧。
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那是在去年的這個(gè)時(shí)候，前公司新招進(jìn)來了一個(gè)妹子做運(yùn)營，剛好分配到和我同一組，沒想到這就是我噩夢(mèng)的開始。
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公司里頭沒有嚴(yán)格的老帶新制度，招運(yùn)營進(jìn)來后就由總監(jiān)分配賬號(hào)，然后干得好不好全憑本事，新人的話一般沒有選擇產(chǎn)品的權(quán)利，基本上就是組長(zhǎng)從開發(fā)那里丟過來什么產(chǎn)品就做什么產(chǎn)品。
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這時(shí)候我這種好好先生的性格就開始發(fā)作了，也有組長(zhǎng)交代我?guī)н@個(gè)妹子的動(dòng)機(jī)，于是就開始和這個(gè)妹子有了接觸。
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一開始也只是單純聊聊工作，運(yùn)營手法，公司情況，產(chǎn)品云云，這個(gè)妹子本身能力不強(qiáng)，運(yùn)營水平也比較一般，大家都知道教人是比較爽的，于是我也就不吝的教了她很多東西。
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一開始就是公司的釘釘聊，到后來就干脆直接加微信聊，白天聊完就開始晚上下班后聊，我當(dāng)時(shí)沒有多想，可能就只覺得這個(gè)妹子怎么這么多事，我也基本上就是有問必答。
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后來聊天話題漸漸開始跑偏，從公事開始切入私事，包括她合租的舍友了，晚上吃什么了，各種亂七八糟的事情，我雖然對(duì)這種話題感到非常無聊，但是也只能犧牲時(shí)間奉陪，而且每次都是聊到她不想聊了才結(jié)束，好像從來沒有我自己結(jié)束過這樣的聊天。
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就這樣慢慢過了半年，我是開始覺得有些煩人，但礙于大家同組同事的關(guān)系，也不敢多說，我們的績(jī)效都是以小組的形式去計(jì)算的，基本上大家就是同舟共濟(jì)的關(guān)系。
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不知道從什么時(shí)候開始，她就跟我開始傾吐一些苦水，包括公司的一些對(duì)她不好的地方（說實(shí)話同事沒有幾個(gè)喜歡她），她就覺得組長(zhǎng)對(duì)她很不好，總監(jiān)又要干嘛她，我能怎么辦，只能有時(shí)候應(yīng)和著罵罵總監(jiān)那些高層，又說說職場(chǎng)的一些潛規(guī)則和默契。后來這些苦水又開始升級(jí)成為，家庭矛盾（她跟她父母關(guān)系很差），舍友矛盾（和她合租的舍友關(guān)系也很差）
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一開始偶爾傾訴還好，但是時(shí)間一長(zhǎng)，我感覺我自己就成了一個(gè)被傾倒負(fù)能量的垃圾場(chǎng)，白天上班有時(shí)候也要瘋狂的找我吐槽，晚上下班回家還要和我吐槽，搞得我那段時(shí)間都無心工作，業(yè)績(jī)什么的都下滑了不少。
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終于在某一天，我可能是心情也不是太好，直接就說了很多狠話給她，我也記不得自己說了哪些狠話了，反正就是沒人愛聽那種，然后這個(gè)妹子就開始說我PUA她了，PUA是什么意思，我查了下原本是渣男用來渣人的套路，怎么就變成PUA她了，我只覺得莫名其妙。
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等到第二天上班，組長(zhǎng)跑來和我說，是不是對(duì)這個(gè)妹子做了什么，我是一臉懵逼，做了什么，能做什么？好家伙，原來是這個(gè)妹子跑去和組長(zhǎng)告狀，又和我同組的同事亂嚼舌根，基本上就我這個(gè)大老爺們欺負(fù)人家一個(gè)妹子唄，我心中只感到有股無名之火，但是又發(fā)作不出來，當(dāng)時(shí)我覺得自己就快炸了，基本等同于社死。
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后面我直接二話不說拉黑了這個(gè)人，好心被當(dāng)成驢肝肺，是誰也忍不下這口氣了吧，后面我實(shí)在覺得待著沒意思，就算工作難找也果斷跳了槽，徹底遠(yuǎn)離這個(gè)垃圾人。
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后面想想，出來職場(chǎng)混，邊界是一定一定要保持的，無論是對(duì)什么人，我這種遭遇純屬自己**，活生生當(dāng)了別人的出氣筒，最后還被人倒把一耙。
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最后我也再也沒有和同事套近乎的動(dòng)力了，從此也只會(huì)是萍水相逢半句多。
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發(fā)了這個(gè)帖，也只是為了直抒胸臆，不然憋心里實(shí)在難受，讓大家見笑了。
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那是在去年的這個(gè)時(shí)候，前公司新招進(jìn)來了一個(gè)妹子做運(yùn)營，剛好分配到和我同一組，沒想到這就是我噩夢(mèng)的開始。
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公司里頭沒有嚴(yán)格的老帶新制度，招運(yùn)營進(jìn)來后就由總監(jiān)分配賬號(hào)，然后干得好不好全憑本事，新人的話一般沒有選擇產(chǎn)品的權(quán)利，基本上就是組長(zhǎng)從開發(fā)那里丟過來什么產(chǎn)品就做什么產(chǎn)品。
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這時(shí)候我這種好好先生的性格就開始發(fā)作了，也有組長(zhǎng)交代我?guī)н@個(gè)妹子的動(dòng)機(jī)，于是就開始和這個(gè)妹子有了接觸。
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一開始也只是單純聊聊工作，運(yùn)營手法，公司情況，產(chǎn)品云云，這個(gè)妹子本身能力不強(qiáng)，運(yùn)營水平也比較一般，大家都知道教人是比較爽的，于是我也就不吝的教了她很多東西。
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一開始就是公司的釘釘聊，到后來就干脆直接加微信聊，白天聊完就開始晚上下班后聊，我當(dāng)時(shí)沒有多想，可能就只覺得這個(gè)妹子怎么這么多事，我也基本上就是有問必答。
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后來聊天話題漸漸開始跑偏，從公事開始切入私事，包括她合租的舍友了，晚上吃什么了，各種亂七八糟的事情，我雖然對(duì)這種話題感到非常無聊，但是也只能犧牲時(shí)間奉陪，而且每次都是聊到她不想聊了才結(jié)束，好像從來沒有我自己結(jié)束過這樣的聊天。
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就這樣慢慢過了半年，我是開始覺得有些煩人，但礙于大家同組同事的關(guān)系，也不敢多說，我們的績(jī)效都是以小組的形式去計(jì)算的，基本上大家就是同舟共濟(jì)的關(guān)系。
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不知道從什么時(shí)候開始，她就跟我開始傾吐一些苦水，包括公司的一些對(duì)她不好的地方（說實(shí)話同事沒有幾個(gè)喜歡她），她就覺得組長(zhǎng)對(duì)她很不好，總監(jiān)又要干嘛她，我能怎么辦，只能有時(shí)候應(yīng)和著罵罵總監(jiān)那些高層，又說說職場(chǎng)的一些潛規(guī)則和默契。后來這些苦水又開始升級(jí)成為，家庭矛盾（她跟她父母關(guān)系很差），舍友矛盾（和她合租的舍友關(guān)系也很差）
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一開始偶爾傾訴還好，但是時(shí)間一長(zhǎng)，我感覺我自己就成了一個(gè)被傾倒負(fù)能量的垃圾場(chǎng)，白天上班有時(shí)候也要瘋狂的找我吐槽，晚上下班回家還要和我吐槽，搞得我那段時(shí)間都無心工作，業(yè)績(jī)什么的都下滑了不少。
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終于在某一天，我可能是心情也不是太好，直接就說了很多狠話給她，我也記不得自己說了哪些狠話了，反正就是沒人愛聽那種，然后這個(gè)妹子就開始說我PUA她了，PUA是什么意思，我查了下原本是渣男用來渣人的套路，怎么就變成PUA她了，我只覺得莫名其妙。
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等到第二天上班，組長(zhǎng)跑來和我說，是不是對(duì)這個(gè)妹子做了什么，我是一臉懵逼，做了什么，能做什么？好家伙，原來是這個(gè)妹子跑去和組長(zhǎng)告狀，又和我同組的同事亂嚼舌根，基本上就我這個(gè)大老爺們欺負(fù)人家一個(gè)妹子唄，我心中只感到有股無名之火，但是又發(fā)作不出來，當(dāng)時(shí)我覺得自己就快炸了，基本等同于社死。
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后面我直接二話不說拉黑了這個(gè)人，好心被當(dāng)成驢肝肺，是誰也忍不下這口氣了吧，后面我實(shí)在覺得待著沒意思，就算工作難找也果斷跳了槽，徹底遠(yuǎn)離這個(gè)垃圾人。
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后面想想，出來職場(chǎng)混，邊界是一定一定要保持的，無論是對(duì)什么人，我這種遭遇純屬自己**，活生生當(dāng)了別人的出氣筒，最后還被人倒把一耙。
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最后我也再也沒有和同事套近乎的動(dòng)力了，從此也只會(huì)是萍水相逢半句多。
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發(fā)了這個(gè)帖，也只是為了直抒胸臆，不然憋心里實(shí)在難受，讓大家見笑了。
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倒計(jì)時(shí)：
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青青青山 - 或許你會(huì)想起我，像想起一朵永不重開的花朵
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后來離職了，她有問題還是會(huì)找我?guī)兔?，我也都幫了。結(jié)果她又習(xí)慣性的往我這傾瀉負(fù)面情緒，我就比較直接的告訴她，有問題我會(huì)告訴你怎么解決，但我不會(huì)跟著你一起吐槽和抱怨，后來她就把我刪了。