剛開(kāi)始工作是在21年中，在一個(gè)現(xiàn)在已經(jīng)上市的制造業(yè)公司當(dāng)銷售助理，因?yàn)闊o(wú)法適應(yīng)公司氛圍，加上當(dāng)時(shí)自己也挺擺爛的，干了半年離職了。仔細(xì)想挺后悔的，如果能好好干下去的話應(yīng)該比干亞馬遜穩(wěn)定。??

緊接著在家躺了了一段時(shí)間，22年3月入職了老家的一家電商公司，月薪3500，在老家勉強(qiáng)算是能活，至少比我面過(guò)的一家開(kāi)2400還不給提成的鋪貨公司好了。??

干了2個(gè)多月總結(jié)下來(lái)是讓我開(kāi)了眼界，這家公司入職前期還是挺正常的，剛開(kāi)始也是學(xué)一些基本的操作。
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但是好景不長(zhǎng)，有一天老板去深圳上運(yùn)營(yíng)課回來(lái)之后，開(kāi)始學(xué)導(dǎo)師玩套路，要搞什么關(guān)鍵詞矩陣，詞海廣告打法，然后就是篩詞，h10上爬各種關(guān)鍵詞。按導(dǎo)師的要求我們需要找到200個(gè)核心大詞，沒(méi)那么核心的我們也得準(zhǔn)備幾百個(gè)。一個(gè)月時(shí)間我差不多看了得有二十幾萬(wàn)行excel里稀奇古怪的搜索詞，我到現(xiàn)在也沒(méi)搞明白服裝類產(chǎn)品為什么能爬出動(dòng)作愛(ài)情片的番號(hào)。??

然后不出所料的鬼才找得到那么多啊。 緊接著還要分詞根，導(dǎo)師舉的例子是歐美站的，用的英語(yǔ)，但是我們是日本站啊，日語(yǔ)的分類在學(xué)界一直有爭(zhēng)議，有人認(rèn)為是阿爾泰語(yǔ)系，有人認(rèn)為是漢藏語(yǔ)系，也有人認(rèn)為是一種孤立語(yǔ)言，其與印歐語(yǔ)系的英語(yǔ)差別之大，硬套過(guò)去不難想像會(huì)有很多啼笑皆非的結(jié)果。緊接著在文案A+里埋詞，按導(dǎo)師的要求埋到了狗屁不通的程度。
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之后作圖也是令我印象深刻，當(dāng)時(shí)組長(zhǎng)并沒(méi)有給出具體的方法論，只讓我參考類目頭部產(chǎn)品，我看了，類目前10都是日本本土大牌，走的也是簡(jiǎn)潔風(fēng)，主圖就是衣服幾個(gè)角度的照片，我照做了，組長(zhǎng)一看直接否了，說(shuō)我沒(méi)用心做，要想著凸顯產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)，參考一下同事店鋪的老listing。我想了一下確實(shí)，別人大牌都是有很好的攝影條件的，拍出來(lái)衣服質(zhì)感很好，而我只有一臺(tái)幾年前的手機(jī)，肯定不能按他們的來(lái)。 然后我一看老listing，好嘛，花花綠綠的素材和特效，并且寫(xiě)了大段的文字吹噓自己。OK，我也這樣來(lái)，然后把構(gòu)思和文案交給美工，美工做出來(lái)的...又是不合格，問(wèn)美工為什么我的這么簡(jiǎn)陋，答曰素材要我自己弄。那之后弄到一半就被勸退了。??

后來(lái)旺季那個(gè)listing出單怎么樣我就不得而知了，但是可以知道的是那個(gè)類目2022年搜索量相對(duì)前兩年直接腰斬，畢竟是一種特別純質(zhì)的產(chǎn)品，賣(mài)了這么多年日本的傻子不夠用了吧。而且那個(gè)公司的品控和款式還是不太行的那種，賣(mài)得還不便宜，希望導(dǎo)師的神奇方法真的可以拯救那個(gè)3.5分的listing。??

并且在我學(xué)寫(xiě)listing期間這公司開(kāi)始了瘋狂的加班，在上家公司雖然有過(guò)加班經(jīng)歷，但不多，那段時(shí)間幾乎天天加到8點(diǎn)之后，而我通勤需要50分鐘，早上8點(diǎn)半上班，7點(diǎn)40出門(mén)；晚上8點(diǎn)下班，9點(diǎn)左右到家，有一說(shuō)一我那段時(shí)間的休息時(shí)間比我一個(gè)干銀行基層的朋友還少。 然后就不出意料的把生物鐘干廢了，天天遲到就不說(shuō)，上班還困的不行，甚至開(kāi)始嚼MEG口香糖。

最后嫌棄我無(wú)組織無(wú)紀(jì)律天天遲到打哈欠還吃東西，把我勸退了。 對(duì)了，那家公司社保沒(méi)交就不說(shuō)了，合同還是干了一個(gè)月才簽的，而且只有1份，沒(méi)蓋章也沒(méi)給我，早知道我當(dāng)時(shí)離職后應(yīng)該去仲裁的，可惜當(dāng)時(shí)我也太純質(zhì)了，知道他們有多離譜的時(shí)候我已經(jīng)在廣州了。??

離職后又在家躺了2個(gè)月，期間把老家所有跟日語(yǔ)相關(guān)的工作都面了個(gè)遍，其實(shí)總共也不到10家公司，還有幾家是電信詐騙的，不是招廉價(jià)奴隸就是看不上我，我也沒(méi)話說(shuō)，大專結(jié)業(yè)確實(shí)該。? 然后潤(rùn)廣州，3天面了5家公司，前東家家要了我。
對(duì)這家公司我的感情是復(fù)雜的，我在里面上班總體是輕松開(kāi)心愉快的，氛圍很棒，同事也很好，從不加班，隨便摸魚(yú)，底薪5000餓不死，在公司附近租的房，活少錢(qián)少離家近。但是社保要你自己出幾百塊買(mǎi)。? 這家公司當(dāng)時(shí)主要是賺灰色地帶的錢(qián)，賣(mài)某種剛需品的仿貨，售價(jià)比正品低一檔，有點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)，屬于躺著喝湯動(dòng)彈一下吃肉的狀態(tài)，我就開(kāi)個(gè)自動(dòng)搭手動(dòng)最多賣(mài)到過(guò)270w円一個(gè)月。
產(chǎn)品其實(shí)也有問(wèn)題，就是仿的不完美，經(jīng)常被投訴，如果亞馬遜嚴(yán)打就死店鋪，通常每個(gè)店鋪只有2個(gè)月的生命。就算被封店被扣貨都還是有得賺。??

其實(shí)日本人也不是什么白蓮花，他們也不是不知道我們賣(mài)的便宜不可能是真貨，當(dāng)時(shí)我被趕鴨子上架幫隔壁搞批發(fā)的老哥接日本客戶電話，當(dāng)時(shí)客戶問(wèn)是不是正規(guī)品，我腦子一抽沒(méi)反應(yīng)過(guò)來(lái)，我還問(wèn)客戶正規(guī)品是什么，客戶都有點(diǎn)繃不住了，跟我解釋，然后我才慌忙說(shuō)不好意思剛才聽(tīng)錯(cuò)了，我們賣(mài)的是正規(guī)品，然后客戶說(shuō)太好了，是正規(guī)品我就放心了。
至于他們批發(fā)假貨要去干嘛，我是想都不敢想，姑且認(rèn)為是自用吧，良民可不敢給太君做有罪推定。??
后來(lái)今年初這個(gè)產(chǎn)品被日本新聞曝光，基本一上架就死，完全完蛋。

10月左右亞馬遜越來(lái)越嚴(yán)，老板開(kāi)始要求我們做鋪貨，貨源自己上阿里巴巴找，店用被投訴但是沒(méi)死的店。? 搞了2個(gè)月，不會(huì)選品沒(méi)有供應(yīng)鏈單，屬于是狠狠過(guò)一把單干的癮。 其實(shí)我的業(yè)績(jī)?cè)谕诶镞€算好的了，把一款公模產(chǎn)品推到小類目前30+，最高一天十幾單，然后奧密克戎來(lái)了，供應(yīng)商都陽(yáng)了，等一個(gè)星期陽(yáng)康才發(fā)貨，然后物流怕不是也陽(yáng)了，一個(gè)多星期才送到，發(fā)貨出去已經(jīng)是12月底了，日本海關(guān)工作人員應(yīng)該過(guò)了一個(gè)快樂(lè)的元旦，等入倉(cāng)已經(jīng)缺貨一個(gè)月了。
好在慢慢賣(mài)起來(lái)了，每天也有個(gè)七八單。
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?1月份，資本家開(kāi)始發(fā)力了，說(shuō)害怕我們二次感染，全體居家辦公到過(guò)年收假，工資按最低工資發(fā)。然后過(guò)年，沒(méi)有年終，老員工年終也就發(fā)2000意思一下。 我不懂為什么老板要在過(guò)年前整這種惡心員工的活，但是看在我天天上班打原神的份上，我給他一次機(jī)會(huì)。??

年后，亞馬遜暖心的把我剛推起來(lái)的產(chǎn)品封了，因?yàn)闃?biāo)題里引了一半流量的某個(gè)詞被歸入禁售產(chǎn)品了，沒(méi)有相關(guān)認(rèn)證的直接殺。
2月份，喜事連連，老板宣布為了鼓勵(lì)我們奮斗，集體降薪，設(shè)立績(jī)效，底薪4000，設(shè)立幾檔績(jī)效，毛利3w人民幣就能拿1000的績(jī)效。 我那款產(chǎn)品最多的時(shí)候也就一個(gè)月8000的毛利，也就是說(shuō)我再?gòu)陌⒗锇桶驼?個(gè)這樣的產(chǎn)品就能拿5000塊一個(gè)月了呢，干勁，脫出來(lái)叻！??

2月底某個(gè)周末外加周一請(qǐng)了1天假去面試，一共面了5家，體驗(yàn)了一下大家嘴里那種全程PUA的公司，有一家面完發(fā)現(xiàn)還是黑名單上的，不甚榮幸。最后去了一家開(kāi)荒夫妻檔， 底薪5.5，試用期2個(gè)月5000，3月初入職，目前體驗(yàn)還好? 我不奢望賺錢(qián)，只希望今年能躺得安穩(wěn)些??

這篇文其實(shí)3月初就寫(xiě)好了，可惜我這幾天才有權(quán)限發(fā)帖，在這之后上個(gè)公司有好幾個(gè)同事想離職都來(lái)找我聊天，透過(guò)他們的情報(bào)我對(duì)前公司的印象又跌了一個(gè)臺(tái)階，老板在pua那幾個(gè)同事的時(shí)候，很沒(méi)有口德，直言降薪是為了逼走不干活沒(méi)能力的人，某些人就是公司的蛀蟲(chóng)，我聞言直接笑嘻了，降薪能篩選出有能力的人你咋不直接別發(fā)工資得了
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看到這里的壇友，辛苦了，祝商祺