社區(qū) 發(fā)現(xiàn) 職業(yè)生涯發(fā)展 2022年開(kāi)始了，現(xiàn)在亞馬遜的市場(chǎng)行情，...
2022年開(kāi)始了，現(xiàn)在亞馬遜的市場(chǎng)行情，運(yùn)營(yíng)擇業(yè)情況到底怎么樣了？
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剛看到一篇文章，突然想了解下現(xiàn)在亞馬遜這個(gè)行業(yè)的狀況，無(wú)論是推起來(lái)產(chǎn)品的還是沒(méi)推起來(lái)產(chǎn)品的都可以來(lái)聊聊自己的想法，正在找工作的也可以來(lái)聊聊現(xiàn)在找工作的狀況~
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應(yīng)如是 - 天助自助者
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亞馬遜在2020~2021年初就是處于“大量人（賣家）涌入”的階段，2020年初疫情爆發(fā)，平臺(tái)流量和容量暴增。存量賣家得到巨大的利潤(rùn)，且普遍貨物不夠?；旧?020一整年，整個(gè)行業(yè)的營(yíng)業(yè)額、凈利潤(rùn)是正向增長(zhǎng)的。以至于在2021年初，涌入了大量外行人（很多初創(chuàng)公司/部門(mén)），以及2020賺到的企業(yè)在2021進(jìn)行擴(kuò)張，兩方面集中在一起使得2021年初的招聘熱度異?；馃?，火熱到什么程度？基本上只要你有個(gè)1年經(jīng)驗(yàn)以上或者左右，下個(gè)招聘軟件，還沒(méi)看，就有一堆獵頭、HR打電話給你。
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然后2021是個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)，宏觀上看，平臺(tái)流量容量有限，賣家增量巨大，供大于求，這種情況下，整個(gè)平臺(tái)賣家備貨量多，但平臺(tái)需求無(wú)明顯增長(zhǎng)，于是價(jià)格螺旋普遍出現(xiàn)，運(yùn)費(fèi)暴增，平臺(tái)政策變動(dòng)，監(jiān)督力度加強(qiáng).....于是初創(chuàng)企業(yè)關(guān)門(mén)，原本的巨頭裁員，腰部賣家凈利率暴跌....連亞馬遜都開(kāi)設(shè)引流計(jì)劃激勵(lì)賣家，可以看到平臺(tái)的流量競(jìng)爭(zhēng)之劇烈...
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2021整體也可以看成是慘烈的洗牌階段，一整年下來(lái)，Q1,Q2,Q3，三個(gè)季度，絕大部分的跨境企業(yè)，凈利率都是暴跌的，你看看一些行業(yè)頭部的財(cái)報(bào)，有的甚至是虧損。這種情況就進(jìn)入了“利潤(rùn)降低到很多人不想涌入的水平”。
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所以可以看到，2022，整個(gè)跨境行業(yè)應(yīng)該是往“逐漸行業(yè)變得穩(wěn)”的階段發(fā)展，我隔壁去年新開(kāi)的跨境電商培訓(xùn)的公司今天已經(jīng)關(guān)門(mén)清場(chǎng)了。
所以目前的招聘市場(chǎng)，在經(jīng)過(guò)“洗牌”和“打擊”之后，一方面招聘熱度相比21年初，下跌是必然的。
這種情況下，招聘需求同比去年同期劇減，而找工作的人同比去年又不少，加上遇上金三銀四，跳槽一堆（去年進(jìn)了一堆不穩(wěn)定的企業(yè)），同樣招聘市場(chǎng)也是處于供小于求的情況下，企業(yè)的招聘競(jìng)爭(zhēng)程度下跌，招聘薪資必然不會(huì)比去年增多，基本是持平，部分甚至下調(diào)。
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關(guān)于擇業(yè)方向，還是那句話：產(chǎn)品有壁壘，供應(yīng)鏈有優(yōu)勢(shì)，運(yùn)營(yíng)有方法論，薪酬福利有競(jìng)爭(zhēng)力。這類企業(yè)可以特別留意，當(dāng)然了通常具備這些特征的企業(yè)，對(duì)崗位的要求也會(huì)相對(duì)比較苛刻。所以近半年來(lái)，精細(xì)化、邏輯思維、白帽等運(yùn)營(yíng)方式概念的出現(xiàn)頻率越來(lái)越多，面試的時(shí)候不用吹太多的業(yè)績(jī)啥的，因?yàn)槿ツ甏蠹覡I(yíng)業(yè)額不缺，缺的是利潤(rùn)....