社區(qū) 發(fā)現(xiàn) Amazon 入職半年的感受.
入職半年的感受.
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進了公司半年了，才發(fā)覺公司的套路不多，老板太有錢了，就靠廣告做起來，沒有測評，什么紅人之類的，全靠廣告，感覺學不到什么東西了，離職走人。
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yobdooga - 1班的人我是不會告訴他的。
贊同來自: 宏仁科-UK-劉先鋒 、 Mika 、 阿紫姑娘 、 小沐 、 helenlj 、 hah新的 、 鄧晨 、 breeze1997 更多 ?
長久的生意肯定是是站內(nèi)廣告吧，因為站內(nèi)廣告是自己賺錢的同時順便幫Amazon賺錢的，合法合理。
退而言之，任何一家公司都是有你學的東西的?，F(xiàn)在這家公司主要是有錢有錢
（ps：腦子進水了吧，公司有錢還不黑科技不S單，這TM就是自信和實力堆砌起來的，大小公司都S單但肯定小公司更依賴S單，紅人資源是品牌實力的放大鏡吧，站內(nèi)都做不好tm談站外就是瞎扯淡）
有錢是（約等于）萬能，有錢而不黑，是內(nèi)心強大和負責任的表現(xiàn)，選擇而不是無能。
沒錢缺錢的才會走捷徑，黑化是沒得選而不是能力的表現(xiàn)。
有錢的公司沒東西學？有沒有想過老板是怎么看待站外推廣和S單的？為什么有錢不用在上面？不這樣做的替代方案是什么？單純站內(nèi)廣告真的可以做起Amazon嗎？老板是怎么花錢的，怎么管錢的，錢這種資源是怎么落實到每個環(huán)節(jié)的？
最后一句話：別順著自己的思維做事，有時從你上一級兩級甚至老板的角度看待問題，為什么公司要這樣做，這樣做是否更有效率，怎么樣生意才能長久？ 套路得人心領導心，得不到Amazon的心吧。
起碼相對而言，你的視角是玩家（棋子）視角，老板的才是上帝視角。
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