社區(qū) 發(fā)現(xiàn) 職業(yè)生涯發(fā)展 請問，這兩份工作怎么選擇？
請問，這兩份工作怎么選擇？
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- 先說自己的基本情況：
? ? ? ??畢業(yè)于18年，理工學(xué)院的英語專業(yè)畢業(yè)，專業(yè)四級，專八沒過。工作經(jīng)歷2年半，一直干的是亞馬遜運營。
? ? ? ? 第一份工作9個月，蘇州的鋪貨公司，重復(fù)1688選品，上架，熟悉了后臺操作
? ? ? ??第二份工作11個月，合肥的國企，沒啥壓力，試用期做過2個月的速賣通，后續(xù)專注亞馬遜，運營過4款旅行箱，質(zhì)量價格都是適中檔， 運營成績平均每天1-2單，后面碰到疫情，旅行箱被放棄。
? ? ? ? 第三份工作6個月，同事邀請創(chuàng)業(yè)，技術(shù)入股，精鋪，不怎么開廣告，拿20%-30%的毛利分成。
- 離職原因：
? ? ? ? ?第一份工作，后來增加了一個FBA部門，F(xiàn)BM部門吃不到資源，學(xué)不到東西，還累，離職。?
? ? ? ? ?第二份工作，沒有做過精品，最后發(fā)展到每天看下訂單，完全整天無所事事。
? ? ? ? ?第三份工作，過年家里介紹，認(rèn)識了女朋友，在上海，果斷提桶跑路，女朋友最重要。?
- 自我評價：
? ? ? ? ? 什么都會一點，什么都聽說過一點，但是缺少系統(tǒng)性的整理。
? ? ? ? ? 賬號注冊，品牌備案，基礎(chǔ)的選品，基礎(chǔ)的listing編寫上架，基礎(chǔ)的廣告調(diào)控和優(yōu)化邏輯，補充庫存，以及基礎(chǔ)的開case解決各種產(chǎn)品問題，還有一些零散的不成體系的認(rèn)為是高階運營知識的。
- 目前有的兩份offer
? ? ? ? ? ?第一份：工貿(mào)一體，化妝品，東南亞top賣家，產(chǎn)品實力強，目前在拓展全球銷售渠道，跨境電商部門經(jīng)理96年，亞馬遜部門從零開始，店鋪都沒注冊。給的待遇：試用期兩個月，底薪9K，雙休(轉(zhuǎn)正薪資和提成根據(jù)業(yè)績后續(xù)談)。
? ? ? ? ? ?第二份：傳統(tǒng)的精品公司，選運一體，私模產(chǎn)品，首批測款發(fā)貨幾千，20多個人，運營實力雄厚，有自己的一套邏輯。給的待遇：試用期三個月，底薪6400+提供住宿，轉(zhuǎn)正底薪8000+提供住宿，每周5.5天（提成后續(xù)按業(yè)績談）?
? ? ? ? ? 請大佬們，暢所欲言，說出自己的想法，包括后續(xù)的職業(yè)發(fā)展也可以提意見，謝謝大家了。
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大怪獸 - 亞馬遜美國站運營新手菜鳥
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第二家，就光文字描述，看起來比較有成長空間。如果在第二家遇到一個靠譜的領(lǐng)導(dǎo)就很nice了。
不過一般給你開高薪的，公司也不傻，就是你要做出相應(yīng)的業(yè)績，最好是帶技術(shù)帶各種進(jìn)他們公司。有的時候你面試的時候說的好，他們就會心動，心動之后聘請你，可能上來就讓你帶人。
因為我身邊有個朋友就是，在疫情期間做的口罩還有防護(hù)服業(yè)績非?？陀^，做了兩年鋪貨的經(jīng)驗，去一家精品公司，精品公司給開了1w/月的工資。剛?cè)肼?，精品模式都不知道是啥，領(lǐng)導(dǎo)給他安排了兩個小白。干到第三個月就辭職不干了，領(lǐng)導(dǎo)不滿意他的業(yè)績，然后各種找茬。
所以有個帶你學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)是最重要的，技術(shù)是持久地賺錢工具，不過如果你想短期內(nèi)賺個較為高薪的工資可以去那種開高薪的公司試試。
其實公司也不傻，打工的目的就是自己掙錢不餓死的前提下讓老板有錢花哈哈哈哈哈---賺錢養(yǎng)老板
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